Logbook Stase Menejemen Keperawatan - Nrul Fjriah - 18210100006

/ LOG BOOK
MANAJEMEN KEPERAWATAN
PROGRAM PENDIDIKAN PROFESI NERS

UNIVERSITAS INDONESIA MAJU
IDENTITAS MAHASISWA
Photo
4x6
berwarna
Nama : Nurul Fajriah

NIM : 182101000006
Alamat : Kp leuwiliang rt 04/03 des. Sukamanah kec. Mande kab. Cianjur
No Hp : 085703432908
Email : nurulfajriah089@gmail.com
Tanda Tangan :
A. Pengantar
Log Book memiliki pengertian; sebuah buku catatan/dokumen penting
mahasiswa untuk mencatat secara detail setiap aktivitas dalam proses pembelajaran
yang berisi data diri, data/informasi kompetensi, daily/time records, catatan/uraian
terperinci dari kegiatan pembelajaran, refleksi mahasiswa siswa, instrumen penilaian,
lembar observasi, lembar kontrol pembimbing akademik maupun
mentor/pembimbing rumah sakit.
Log Book juga dapat dijadikan sebuah instrumen penjamin bagi mahasiswa
dalam melalukan praktik profesi di tempat praktek yaitu rumah sakit, puskesmas, RB,
dan komunitas, panti. Diharapkan dengan Log Book, yang dilakukan benar-benar
berdampak dan memberikan nilai tambah meningkatkan keterampilan (skill).
B. Tujuan Log Book
Tujuan dari penyusunan log book adalah untuk memberikan report kegiatan
mahasiswa profesi ketika masuk dinas di rumah sakit, puskesmas, rumah bersalin,
panti, komunitas.
C. Kompetensi Keterampilan Klinik
Mahasiswa memiliki perilaku yang mampu mengimplementasikan teori, konsep
dan prinsip-prinsip pemenuhan kebutuhan meliputi kebutuhan bio, psiko, sosio spiritual
dalam proses keperawatan sebagai metoda pemecahan masalah dalam keperawatan.
Mahasiswa juga harus dapat menguasai dan mampu mengimplementasikan teori, konsep,
telah dipelajari dikelas dan laboratorium dalam memberikan mengimplementasikan
manajemen asuhan dan manajemen pelayanan keperawatan dengan kompetensi sebagai
berikut :
NO Pokok Bahasan
1 Berperan sebagai anggota tim /PN
2 Melaporkan kasus kelolaan dengan metode SBAR
3 Berperan sebagai ketua tim
4 Memimpin ronde keperawatan
5 Merencanakan ketenagaan keperawatan sederhana yang sesuai dengan kebutuhan
ruang rawat
6 Berperan sebagai kepala ruangan dengan menerapkan gaya kepemimpinan yang
efektif
7 Memimpin laporan antar shift
8 Mengelola konflik
9 Memimpin pre conference dan post conference
10 Mampu berkoordinasi dengan tim lain
11 Mampu berkoordinasi dengan profesi lain
12 Memberikan pengarahan
13 Melakukan supervisi asuhan
14 Melakukan evaluasi kinerja
15 Melakukan perubahan sesuai dengan prioritas masalah diruangan
16 Mendesiminasikan hasil perubahan

D. Laporan Log Book Praktek Profesi Ners
NO TEKNIS PRAKTIK STASE PRAKTEK HARI/TGL/JAM KEGIATAN/TINDAKAN KEPERAWATAN TINGKAT VALIDASI

(OFFLINE/ONLIN PENCAPAIAN PEMBIMBING/
E) PERSEPTOR/MENTOR
1 Offline Menejemen Selasa 17- 1. Orientasi

Rsud kota keperawatan mei 2022 2. Membuat jadwal dinas
depok Jam 08:00
Keterangan Pengisian Pencapaian :

Skor 1 Mengetahui dan menjelaskan (Pengetahuan teoritis mengenai keterampilan ini, baik konsep, teori, prinsip, maupun indikasi, cara melakukan, komplikasi, dan
sebagainya)
Skor 2 Pernah melihat atau pernah mendemonstrasikan (Memiliki pengetahuan teoritis mengenai keterampilan dan pernah melihat demonstrasinya).
Skor 3 Pernah melakukan atau pernah menerapkan di bawah supervisi (memiliki pengetahuan teoritis mengenai keterampilan dan pernah menerapkan keterampilan ini
beberapa kali dibawah supervisi.
Skor 4 Mampu melakukan secara mandiri (memiliki pengetahuan teoritis mengenai keterampilan ini dan memiliki pengalaman untuk menggunakan dan menerapkan
keterampilan ini secara mandiri.
E) PERSEPTOR/MENTOR
2 Offline Menejemen Rabu 18-Mei 1. Handover

Rsud kota keperawatan 2022 2. Up infus 4
depok 14:00 -21:00 3. Ttv 4
Ruang Aster wib 4. Pengkajian 4
5. Up DC 4
6. Pemberian obat IV 4
7. Transfer pasien dari ruangan ke ruang ok 3
8. Handover shif sore ke malam

sebagainya)
E) PERSEPTOR/MENTOR
3 Offline Menejemen Kamis 19- 1. Handover 4

Rusd kota keperawatan mei 2022 2. Jemput pasien ok 4
depok 14:00-21:00 3. Menyiapkan obat 4
Ruang Aster wib 4. Up DC 4
6. Memasang infus 4
7. Jemput pasien ke ruang ok 4
8. Handover shif siang ke malam

sebagainya)
E) PERSEPTOR/MENTOR
4 Offline Menejemen Jumat 20- 1. Hendover

Rsud kota keperawatan mei-2022 2. Ttv 4
Depok 07:00-14:00 3. Bedside handover 4
Ruang Aster wib 4. Transfer pasien dari ranap bedah ke ok 4
5. Up infus 4
6. GP (Ganti perban luka post op) 4
7. Skin test 4
8. Edukasi nyeri menggunakan kompres hangat 4
9. Handover shif pagi ke siang

sebagainya)
E) PERSEPTOR/MENTOR
5 Offline Menejemen Senin 1. Handover

Rsud kota keperawatan 23-05-2022 2. Menyiapkan obat 3
depok 07:00-14:00 3. Mmberikan edukasi mengenai teknik nafas dalam untuk 4
Ruang Aster wib mengontrol nyeri
4. Pemeriksaan tanda-tanda vital 4
5. Melakukan tindakan pengambilan darah lewat vena 4
6. Pemberian obat lewat inta vena 4
7. Melakukan tindakan pemeriksaan GDS 4
8. Per bad 4

sebagainya)
E) PERSEPTOR/MENTOR
6 Offline Menejemen Selasa 1. Handover

RSUD Kota keperawatan 24-05-2022 2. Menggantikan pakaian pasien 4
Depok 07:00-14:00 3. Menyiapkan rencana oprasi 4
Ruang Aster Wib 4. Melakukan informend consent 3
5. Menyiapkan obat 3
6. Per bad 4
7. Pemberian obat lewat intra vena 4
8. Ganti perban post op amputasi 3
9. Up infus 4
10. Mengantar pasien pulang 4

sebagainya)
E) PERSEPTOR/MENTOR
7 Offline Menejemen Rabu 1. Handover

RSUD Kota keperawatan 25-05-2022 2. Jemput pasien ke ruaang ok 4
Depok 14:00-21:00 3. Menyiapkan obat 3
Ruang Aster Wib 4. Up infus 4
5. Up dc 4
6. Mengajarkan pasien mobilisasi duduk 4
7. Memberikan obat melalui intravena 4
8. Mengantar pulang pasien 4
9. Edukasi teknik nafas dalam untuk mengatasi nyeri 4
10. Mengecek tanda-tanda vital 4
11. Handover dinas sore ke malam

sebagainya)
(OFFLINE/ONLINE) PENCAPAIAN PEMBIMBING/
PERSEPTOR/MENTOR
8 Offline Menejemen Jumat 1. Handover

Rsud Kota keperawatan 27-05-2022 2. Pemasangan infus 4
Depok 14:00-21:00 3. Pemberian tranfusi 3
Ruang Aster 4. Per bad 4
5. Menyiapkan obat 3
6. Up infus 4
7. Up DC 4
9. Pemantauan tranfusi 4
10. Cek GDS 4
11. Observasi TTV 4
12. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR

Rsud kota keperawatan 30-05-2022 2. Bseaid handover 3
Ruang Aster Wib 4. Pengkajian 4
5. Transfer pasien ke ruang ok 4
6. Menyiapkan pasien oprasi 4
7. Observasi TTV 4
8. Memberikan obat IV 4
9. Isoma 4
10. Cek GDS 4
11. Pemasangan infus 4

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR

depok 07:00-14:00 3. Transfer pasien ke ruang ok 4
Ruang aster Wib 4. Membantu ganti baju pasien 4
5. Menyiapakan pasien oprasi 4
6. Pemasangana infus 3
7. Memberikan obat IV 4
8. Cek GDS 4
9. Pemberian insulin 4
10. Membantu memberi makan pasien 4
11. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR
11 Offline Menejemen Kamis 1. Handover

depok 14:00-21:00 3. Menjemput pasien ke ok 4
Ruang aster Wib 4. Melakukana pemeriksaan ttv 4
5. Pemberian obat iv 4
6. Edukasi teknik nafas dalam untuk mengurangi nyeri 4
8. Pemberian obat lewat anus 4
9. Pengambilan darah vena 4
10. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR

depok 14:00-21:00 3. Menjemput pasien ke ok 4
Ruang aster Wib 4. Melakukana pemeriksaan ttv 4
7. Cek GDS 4
8. Ishoma
9. Pemberian obat lewat anus 4
11. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR

depok 14:00-21:00 3. Per bad 4
Ruang aster Wib 4. Pemberian obat iv 4
5. Pengecekan GDS 4
6. Pengambilan darah vena ny.K 4
7. Up infus 4
8. Up DC 4
9. Menjemput pasien ke ruang ok 4
10. Ishoma
11. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR

depok 14:00-21:00 3. Pemeriksaan tanda-tanda vital 4
Ruang aster Wib 4. Pemasangan infus 4
6. Up infus 4
7. Up dc 4
8. Menjemput pasien ke ruang ICU 3
9. Pengambilan darah vena Tn.R 4
10. Ishoma
11. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR
15 Offline Menejemen Rabu 1. Handover

depok 14:00-21:00 3. Mengantar pasien pulang 4
Ruang aster Wib 4. Up infus 4
5. Up DC 4
6. GP pasien infeksi lubang oprasi 3
7. Mengecek GDS 4
9. Jemput pasien ok 4
10. Ishoma
11. Observasi ttv 4
12. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR
16 Offline Menejemen Kamis 1. Handover

Rsud kota keperawatan 09-06-2022 2. Melakukan pemeriksaan tanda-tanda vita 4
depok 07:00-14:00 3. Rol play dan ujian oleh keppala ruangan dari jam 09:30-
Ruang aster Wib 11:10 wib
5. Pengambilan darah vena Ny. Y 4
6. Transver pasien ke ruang ok 4
7. Per bad
8. Ishoma 4
9. Jemput pasien di ok
10. Operan shif

sebagainya)
PERSEPTOR/MENTOR

Rsud kota keperawatan 09-06-2022 2. Besaid handover
Ruang aster Wib 4. Mentransver pasien ke ok 4
5. Pemberian obat 4
6. Up infus 4
7. Cek GDS 4
9. GP Pasien 3
10. Ishoma
11. Operan shif
12. Ujian dengan dosen pembimbing

sebagainya)
DARTAR HADIR
PRAKTEK PROFESI
Nama : Nurul Fajriah Stase : Manajemen

Nim : 18210100006
Ruang : Aster
Hadir Pulang
No Hari/Tanggal Ket TT
JAM TT JAM TT CI/Karu
1. Selasa 17-05-22 07:00 14:00
2. Rabu 18-05-22 14:00 21:00
3. Kamis 19-05-22 14:00 21:00
4. Jumat 20-05-22 07:00 14:00
5. Senin 23-05-22 07:00 14:00
6. Selasa 24-05-22 07:00 14:00
7. Rabu 25-05-22 14:00 21:00
8. Jumat 27-05-22 14:00 21:00
9. Senin 30-05-22 07:00 14:00
10. Selasa 31-05-22 07:00 14:00
11. Rabu 01-06-22 14:00 21:00
12. Kamis 02-06-22 14:00 21:00
13. Jumat 03-06-22 14:00 21:00
14. Senin 06-06-22 14:00 21:00

15. Selasa 07-06-22 14:00 21:00
16. Rabu 08-06-22 14:00 21:00
17. Kamis 09-06-22 07:00 14:00
18. Jumat 10-06-22 07:00 14:00
Catatan: Kehadiran tepat waktu harap dipertahanka
Jakarta, 10- Juni, 2022
Dosen Pembimbing / Kepala Ruangan / CI
(NS.Antika Kartika,S.Kep)

Logbook Stase Menejemen Keperawatan - Nrul Fjriah - 18210100006

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Logbook Stase Menejemen Keperawatan - Nrul Fjriah - 18210100006

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

/ LOG BOOK

PROGRAM PENDIDIKAN PROFESI NERS

Nama : Nurul Fajriah

Log Book memiliki pengertian; sebuah buku catatan/dokumen penting

yang berisi data diri, data/informasi kompetensi, daily/time records, catatan/uraian

terperinci dari kegiatan pembelajaran, refleksi mahasiswa siswa, instrumen penilaian,

lembar observasi, lembar kontrol pembimbing akademik maupun

mentor/pembimbing rumah sakit.

berdampak dan memberikan nilai tambah meningkatkan keterampilan (skill).

B. Tujuan Log Book

C. Kompetensi Keterampilan Klinik

Mahasiswa memiliki perilaku yang mampu mengimplementasikan teori, konsep

dalam proses keperawatan sebagai metoda pemecahan masalah dalam keperawatan.

manajemen asuhan dan manajemen pelayanan keperawatan dengan kompetensi sebagai

1 Berperan sebagai anggota tim /PN

2 Melaporkan kasus kelolaan dengan metode SBAR

3 Berperan sebagai ketua tim

4 Memimpin ronde keperawatan

5 Merencanakan ketenagaan keperawatan sederhana yang sesuai dengan kebutuhan

6 Berperan sebagai kepala ruangan dengan menerapkan gaya kepemimpinan yang

7 Memimpin laporan antar shift

9 Memimpin pre conference dan post conference

10 Mampu berkoordinasi dengan tim lain

11 Mampu berkoordinasi dengan profesi lain

13 Melakukan supervisi asuhan

14 Melakukan evaluasi kinerja

15 Melakukan perubahan sesuai dengan prioritas masalah diruangan

16 Mendesiminasikan hasil perubahan

NO TEKNIS PRAKTIK STASE PRAKTEK HARI/TGL/JAM KEGIATAN/TINDAKAN KEPERAWATAN TINGKAT VALIDASI

1 Offline Menejemen Selasa 17- 1. Orientasi

Keterangan Pengisian Pencapaian :

2 Offline Menejemen Rabu 18-Mei 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

3 Offline Menejemen Kamis 19- 1. Handover 4

Keterangan Pengisian Pencapaian :

4 Offline Menejemen Jumat 20- 1. Hendover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

5 Offline Menejemen Senin 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

6 Offline Menejemen Selasa 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

7 Offline Menejemen Rabu 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

8 Offline Menejemen Jumat 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

9 Offline Menejemen Senin 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

10 Offline Menejemen Selasa 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

11 Offline Menejemen Kamis 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

12 Offline Menejemen Jumat 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

13 Offline Menejemen Senin 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

14 Offline Menejemen Selasa 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

15 Offline Menejemen Rabu 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

16 Offline Menejemen Kamis 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :

17 Offline Menejemen Jumat 1. Handover

Keterangan Pengisian Pencapaian :