ANALISIS PERENCANAAN PROGRAM HUMAS TIFFANY

KNANGA DALAM RANGKA MENSOSIALISASIKAN SINGLE

“CINTA SI DIA”

Disusun Oleh:

Farah Patricia (7018210159)

Dosen Pengampu:

Titiek Surya Ningsih M.si

FAKULTAS ILMU KOMUNIKASI

UNIVERSITAS PANCASILA
 JAKARTA

2019

KATA PENGANTAR
Dengan menyebut nama Tuhan YME lagi Maha Panyayang, Kami
panjatkan puja dan puji syukur atas kehadirat-Nya, yang telah melimpahkan rahmat,
hidayah, dan inayah-Nya kepada saya, sehingga saya bisa menyelesaikan makalah …..

Makalah ilmiah ini sudah selesai saya susun dengan maksimal dengan bantuan
pertolongan dari berbagai pihak sehingga bisa memperlancar pembuatan makalah ini.
Untuk itu kami menyampaikan banyak terima kasih kepada semua pihak yang sudah
ikut berkontribusi didalam pembuatan makalah ini.

Terlepas dari semua itu, saya menyadari seutuhnya bahwa masih jauh dari kata
sempurna baik dari segi susunan kalimat maupun tata bahasanya. Oleh karena itu, saya
terbuka untuk menerima segala masukan dan kritik yang bersifat membangun dari
pembaca sehingga kami bisa melakukan perbaikan makalah ilmiah sehingga menjadi
makalah yang baik dan benar.

Akhir kata kami ucapkan terimakasih untuk Ibu Titiek Surya Ningsih. S. Sos. I,
M.si selaku dosen mata kuliah Public Relation, yang telah menyerahkan
kepercayaannya kepada saya guna menyelesaikan makalah ini dengan tepat waktu.
Semoga makalah ini dapat memberikan manfaat dan inpirasi kepada orang lain
termasuk pembaca.

Jakarta, 23 Desember 2019

Penulis
 DAFTAR ISI

KATA
PENGANTAR.............................................................................................................i

DAFTAR
ISI ..........................................................................................................................ii

BAB 1 PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Masalah.............................................................................................1

1.2 Rumusan
Masalah......................................................................................................2

1.3 Tujuan Penulisan

Makalah.........................................................................................3

1.4 Manfaat Penulisan

Makalah.......................................................................................3

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

2.1 Identifikasi
Masalah...................................................................................................4
 2.2 Perencanaan Program Public
Relation.......................................................................4

2.3 Pembiayaan Program Public

Relation………............................................................5

2.4 Pelaksanaan Program Public

Relation........................................................................8

2.5 Evaluasi Pelaksanaan Public

Relation…...................................................................13

BAB III ANALISIS KASUS

BAB IV PENUTUP

3.1
Kesimpulan.............................................................................................................
24

3.2
Saran ......................................................................................................................
24

DAFTAR PUSTAKA........................................................
 BAB I

PENDAHULUAN

1.1. Latar Belakang Masalah

Organisasi merupakan suatu kerangka karya atau yang biasa
di sebut frame of work dari suatu proses manajemen yang
menunjukan adanya pembagian tugas, kewajiban dan peran yang
jelas bagi para individunya. Artinya ada tiga klasifikasi yang
terkandung di dalam suatu organisasi: pertama, adanya pemimpin
(leadership), dan kedua ada beberapa orang yang harus di pimpin
dalam suatu manajemen organisasi untuk mencapai tujuan tertentu.
Ketiga, bagaimana bentuk pelaksanaan komunikasinya dan upaya
membina hubungan baik (good relatianship) dalam organisasi
tersebut dengan pihak publiknya.
Jika di kaitkan dengan paparan di atas, artinya komunikasi
sangatlah berperan penting. Selain untuk menjalin komunikasi yang
baik ada di dalam organisasi sendiri komunikasi juga berperan
penting untuk kelangsungan hubungan dengan organisasi lain agar
saling mendapatkan benefit atau keuntungan antara keduanya, selain
itu komunikasi juga penting untuk publik atau khalayaknya sebagai
penikmat atau target pemasaran suatu perusahaan tersebut. Maka
dari itu, seorang Manajem humas (public relation manager)
sangatlah penting demi kesuksesan suatu perusahaan. Peran
Menejer di suatu perusahaan layaknya “media” karena peranannya
sebagai penyampai-pemberi pesan, informasi, publikasi, keluar-
kedalam.
Di era 4.0 ini informasi sudah sangat cepat melalui teknologi
yang berkembang pesat dan serba canggih. Siapapun dapat
mengirim dan menerima informasi dengan sangat mudah. Artinya
disini suatu Manejer harus selalu up to date demi citra perusahaan
yang selalu stabil.