UTS PROJEK KEPEMIMPINAN

Nama : Febrianca Aisyah Dewimurti

NIM : 3301022140

1. Saudara telah memaparkan Visi saudara menjadi Guru yang profesional.

a. Sebutkan dan Jelaskan Visi saudara.
b. Apa kekurangan visi saudara.
c. Apa kelebihan visi saudara.

2. Kepemimpinan yang ideal menurut Ki Hajar Dewantara sudah kita pelajari.

a. Apa kelebihan model kepemimpinan ala Ki Hajar Dewantara
b. Apa kelemahannya.

3. Bila saudara dicalonkan menjaadi Kepala Sekalah, dan diminta pemaparan. Ide-ide Inovatif
dan kreatif yang seperti apa untuk menjadi seorang pemimpin yang Top.

Jawaban :
1. Menjelaskan visi pribadi.
a) Visi saya adalah “Menjadi guru professional yang menjadi teladan bagi peserta didik,
yang mampu mengembangkan pedagogik dan karakter Profil Pelajar Pancasila dengan
menggunakan metode dan pembelajaran yang berpusat pada peserta didik sesuai minat
dan bakat.” Menjadi guru yang professional yakkni memiliki penguasaan pengetahuan,
penyajian bahan pelajaran, hubungan guru dengan guru, hubungan guru dengan peserta
didik, dan hubungan guru dengan wali murid. Selain itu, menjadi guru adalah memiliki
sikap dan karakter yang utama adalah mampu menjalankan tugasnya dengan baik dan
menjadi sosok yang sempurna dalam bersikap dan menjadi uswatun khasanah atau
contoh bagi peserta didik. Guru yang professional adalah guru yang menggunakan
metode pengajaran yang sesuai dengan abad 21 dengan menggunakan teknologi
b) Kekurangan dari visi saya adalah dalam sebuah kelompok, pemimpin harus daoat
memengaruhi orang lain. Inilah yang menjadikan seorang pemimpin berhasil. Namun,
saya pribadi masih belum terlalu percaya diri dengan kemampuan pribadi untuk dapat
memengaruhi orang lain.
c) Kelebihan dari visi saya adalah bagaimana menerapkan profil pelajar Pancasila kepada
peserta didik melalui pembiasaan, dan focus kepada diri pribadi untuk menjadikan
panutan bagi peserta didik.
2. kepemimpinan yang ideal menurut Ki Hadjar Dewantara
a) Kelebihan dari model kepemimpinan KHD adalah kepemimpinan yang bersifat
kharismatik. Yakni menjadi pemimpin yang luar biasa dan dapat memengaruhi orang
lain.
b) Kepeimpinan yang memiliki visi, yakni memiliki proyeksi kemampuan diri untuk dapat
menjelaskan dan meyakinkan diri tentang kelemahan dan kelebihan.
c) Integritas, mempunyai makna bahwa pemimpin seharusnya dapat berkata, berperilaku,
dan bertindaak sesuai porsinya.
d) Profesionalisme, mempunyai makna bahwa dalam bekerja pimpinan harus
melakukannya untuk dapat menjalankan fungsinya dengan benar.
Sementara itu, kepemimpinan menurut KHD memiliki kekurangan yakni,
mengutamakan bawahannya terlebih dahulu bukan dirinya sebagai seorang pemimpin.
Pemimpin akan berusaha menggali potensi dalam diri karyawan tersebut namun, bila
 melakukan hal ini terus menerus maka akan memakan waktu yang sangat lama dan
akan mengesampingkan pekerjaan utama.
3. Sebagai seorang pemimpin yang top, harus memiliki attitude yang tenang dan positif apalagi
daalam menghadapi sebuah masalah. Dengan adanya komunikasi yang dua arah antara
pemimpin, tidak menjaga jarak antar kelompok lainnya. Mengajari daan bukan memerintah,
selain itu juga memberikan pandangan mengenai ekspektasi dan visi kedepan yang akan
dicapai, dan selain itu memberikan dan mminta feedback dari apa yang sudah dipaparkan.