FORM EVALUASI INTERVIEW

Nama Kandidat : Posisi dilamar :

Atasan / Human
Di interview oleh: Direktur
Manager Capital
Date:
Atribut Nilai Nilai Nlai
KESEDIAN BEKERJA
1. Apakah kandidat memiliki kebiasaan bekerja yang baik dan keinginan
untuk bekerja?
KEMAMPUAN TEKNIS
2. Apakah kandidat memiliki kemampuan teknis khusus yang akan
memberikan kontribusi bagi Perusahaan?
PENGAMBILAN KEPUTUSAN
3.
Apakah kandidat mampu mengambil keputusan secara mandiri?
KEMAMPUAN DELEGASI
Mampukah kandidat mendelegasikan tanggung jawab nya sehingga
4.
keterampilan rekan lain berkembang dan waktu lembur bisa
berkurang?
PENINGKATAN PERFORMA
5. Apakah kandidat memiliki keterampilan yang dibutuhkan untuk
melatih, memantau dan meningkatkan kinerja karyawan lain?
KEMAMPUAN INTERPERSONAL
Apakah selama interview kandidat menunjukan kemampuannya dalam
6.
berkomunikasi dan bekerjasama dengan orang lain sehingga
menunjukan kemampuannya untuk bekerja sebagai anggota tim?
PERSYARATAN KERJA
7. Apakah kandidat mampu memenuhi pekerjaan sesuai yang
dijadwalkan?
KEBERSIHAN & PERAWATAN
8. Apakah kandidat menunjukan bahwa dia akan memenuhi standar
penampilan dan kebersihan?
AKTIVITAS SOSIAL
9. Apakah kandidat terlibat dalam kelompok kegiatan sosial? Apakah dia
melakukan kegiatan olahraga/rekreasi di waktu luangnya?
RENCANA MASA DEPAN
10
Apakah kandidat memiliki visi yang jelas untuk karir masa depannya
.
di industri ini?

*Nilai
1 = TIDAK ; 2 = Dibawah persyaratan ; 3 = Rata-rata ; 4 = Iya, dengan catatan ; 5 = Iya

Catatan Atasan / Manager :

Catatan Human Capital :

Catatan President Director :

Wanteg Sekuritas | Human Capital Department Form Evaluasi Interview Page 1 of 2

 FORM EVALUASI INTERVIEW

HANYA UNTUK HRD

PENDAPATAN SAAT INI

REKOMENDASI Gaji Pokok :
❑ Berkualitas Tunjangan lain :
❑ Diterima Benefit lain :
❑ Dipertimbangkan
PENDAPATAN YANG DIHARAPKAN
❑ Tidak diterima
Gaji Pokok :
Tunjangan lain :
CEK REFERENSI
Benefit lain :
❑ Ya, dilengkapi oleh
❑ Tidak Apakah kandidat setuju dengan penawaran tersebut?
❑ Ya ❑ Tidak
MEDICAL CHECK UP
❑ Sehat untuk bekerja Periode Notifikasi resign: minggu / bulan
❑ Tidak sehat untuk bekerja Mulai bekerja:
Penjelasan gaji dan kompensasi dilakukan oleh :

Wanteg Sekuritas | Human Capital Department Form Evaluasi Interview Page 2 of 2