SMK N 1 Tembuku
WYNDHAM
TAMANSARI
JIVVA RESORT
BALI
I Wayan Landika
1541 / 0050732688
Tata Boga
LATAR BELAKANG
Prakrin merupakan salah satu program dari Sekolah Menengah Kejuruaan (SMK) yang
bertujuan untuk melatih keahlian dan keterampilan siswa di dunia industri maupun dunia
usaha. Kegiatan ini diharapkan membuat siswa mampu menerapkan ilmunya ke dunia
pariwisata yang sesungguhnya dan mampu bersaing dengan sekolah-sekolah SMK lainnya.
Selain itu metode pembelajaran seperti ini dilaksanakan dalam rangka meningkatkan mutu
sekolah sehingga dapat menuliskan siswa-siswi yang siap bekerja langsung di lapangan kerja
menjadi tenaga kerja yang profesional.
Tirta spa
Meeting Room
• Jadwal Pelaksanan
Jadwal pelaksanaan pada saat training terdiri dari 2 shift, antara lain: Morning Shift (06.00 - 15.00) dan
Afternoon Shift (14.00 - 23.00)
• Obyek Pelaksanaan
Waiter/Waitrees
Waiter/Waitrees yaitu posisi atau jabatan yang bertanggung jawab dalam melayani kebutuhan tamu dalam
bentuk jasa, makanan dan minuman.
Tugas dan Tanggung Jawab Waiter/Waitrees
- Mengatur dan menyajikan makanan dan minuman sesuai dengan pesanan tamu dan di sajikan secara
tepat dan fropesional untuk kepuasan tamu
- Melalukan tugas-tugas lain atau Main Duties sesuai arahan dari management.
- Membersihkan dan menjaga kerapian meja, kursi, menu dan area restaurant.
- Melengkapi kebutuhan untuk menunjang oprasional restaurant
- Menyajikan makanan secara effisien dan sopan kepada tamu untuk memberi kepuasan terhadap tamu.
KESIMPULAN
Dari adanya proses on the job training selama 6 bulan di dunia kerja saya sebagai
penulis dapat menyimpulkan bahwa:
1. Penulis dapat mempraktekan teori atau pelajaran yang di dapat di sekolah di
dunia kerja
2. Penulis dapat mengetahui situasi kerja yang sesunguhnya dan dapat
membadingkanya dengan pengetahuan yang di dapat di sekolah
3. Penulis bisa memperoleh pengetahuan baru tentang dunia hospitality selama
proses on the job training
4. Penulis atau mahasiswa dapat mengembangkan skil atau keterampilan yang
telah di peroleh di kampus untuk di terapkan di dunia kerja.
5. Melalui proses on the job training mahasiswa tahu bagaimana cara melayani
tamu dengan baik agar tamu merasa nyaman.
6. Melalui proses on the job training mahasiwa memiliki pengalaman untuk
memulai kerja di tempat yang baru.
SARAN – SARAN
Untuk siswa
• Dalam proses On The Job Training selama 6 bulan sebaiknya di gunakan sebagai waktu untuk
belajar dan mengembangkan kemampuan dalam dunia kerja.
• Dalam proeses sebagai seorang training sebaiknya belajar lebih desiplin dan mentaati peraturan
yang ada di tempat training.
• Dalam proses On The Job Training sebaiknya selalu membiasakan untuk berkomunikasi mengenai
hal-hal baru yang tidak di ketahui untuk menambah pengertahuan.
• Selalu berusaha atau berani untuk memulai hal baru agar lebih percaya diri.