NEED
MOTIVASI
(KEBUTUHAN)
Kita harus memiliki motivasi yang tinggi
• Merasa sebagai tanggung jawab
• Menemukan kebahagiaan
• Implementasi kompetensi Motivasi Internal
• Hasil kerja selalu ingin terbaik
• Pelayanan prima menjadi kebutuhan
• Adanya kebijakan
• Gerakan One Agency, One Innovation
• Adanya kompetisi
Motivasi Eksternal
• Adanya penghargaan
• Adanya sanksi
• dll.
Strategi meningkatkan pelayanan publik
Untuk mengukur
komponen dari produk layanan yang
pemenuhan
Input Standar Pelayanan diselenggarakan sehingga
memberikan kualitas pelayanan yang
Proses baik
Dimensi
& Untuk mengetahui persepsi dari
Variabel Persepsi pengguna layanan
Output Maladministrasi penyelenggaraan pelayanan publik terkait
di
unit penyelanggara layanan
Pengaduan
Untuk mengetahui mekanisme interaktif antara
Pengelolaan
pemberi layanan dan pengguna layanan dalam
Pengaduan menyelesaikan persoalan
Dimensi dan Indikator
Dimensi Input Dimensi Output
NO INDIKATOR III. Output (Penilaian Persepsi Maladministrasi 5 indikator)
I. Input (Kompetensi Pelaksana 5 indikator dan Sarana Prasarana 8
indikator) 1 Penundaan berlarut
5 Pengetahuan tentang layanan yang ramah kelompok marginal/rentan Ket: Metode pengumpulan data dilakukan dengan wawancara
dan observasi
a. Publikasi Maklumat
Penyelenggara wajib melakukan pembinaan
b. Substansi/Kualitas Maklumat 4 terhadap pengelola
7 Pelayanan Khusus
Penyelenggara pelayanan melaksanakan
8 Ketersediaan Visi, Misi Pelayanan 5 mekanisme dan tata cara pengelolaan
pengaduan
9 Ketersediaan Moto Pelayanan
10 Ketersediaan Atribut
6 Jangka waktu penyelesaian pengaduan
11 Ketersediaan Pelayanan Terpadu 7 Pelaksanaan penyelesaian pengaduan
Ket: Metode pengumpulan data dilakukan dengan wawancara dan observasi
Hasil Penilaian Kepatuhan terhadap UU 25/2009 di
Kalsel
PEMERINTAH DAERAH 2015 2016 2017 2018 2019 2021 2022
PROVINSI KALSEL 82,00 85,67 ---- ---- ---- 79,31 69,38
BANJARMASIN 78,23 95,54 ---- ---- ---- 83,98 69,63
BANJARBARU 79,37 80,07 75,13 92,09 ---- 85,74 84,74
BANJAR 51,92 72,85 75,05 85,16 ---- 64,22 61,25
TANAH LAUT ---- 85,62 ---- ---- ---- 83,63 86,61
HULU SUNGAI TENGAH ---- 61,13 56,71 93,96 ---- 63,46 74,36
TAPIN ---- ---- 34,71 64,86 53.22 79,48 67,95
TABALONG ---- ---- 60,59 75,07 89.14 79,94 79,36
KOTABARU ---- ---- 71,67 92,51 ---- 70,50 57,43
HULU SUNGAI SELATAN ---- ---- ---- 92,53 ---- 78,26 75,30
HULU SUNGAI UTARA ---- ---- ---- 56,45 78.15 74,90 62,71
BARITO KUALA ---- ---- ---- 73,82 88.25 73,64 65,50
BALANGAN ---- ---- ---- ---- 81.7 70,30 80,78
TANAH BUMBU ---- ---- ---- ---- 89.41 63,34 84,57
Penyelenggaraberkewajiban
Penyelenggara berkewajibanmenerapkan
menerapkan
STANDAR PELAYANAN
standar pelayanan
Penerapan Identifikasi
Standar Standar
Pelayanan Pelayanan
Penyusunan
Penetapan Standar Pelayanan dan Rancangan
Maklumat Standar Pelayanan Standar
Pelayanan
Pembahasan
Rancangan Standar
Pelayanan dengan
Masyarakat
14 KOMPONEN STANDAR PELAYANAN
(PermenPANRB No 15/2014)
PERSYARATAN
SISTEM MEKANISME DAN
PROSEDUR
BIAYA/TARIF
PRODUK PELAYANAN
PENANGANAN PENGADUAN,
SARAN, DAN MASUKAN
KOMPONEN STANDAR PELAYANAN
PERSYARATAN
SISTEM MEKANISME DAN
PROSEDUR
BIAYA/TARIF
Hasil pelayanan yang diberikan
dan diterima sesuai dengan
PRODUK PELAYANAN
PENANGANAN PENGADUAN,
ketentuan yang telah ditetapkan.
SARAN, DAN MASUKAN
KOMPONEN STANDAR PELAYANAN
PERSYARATAN
SISTEM MEKANISME DAN
PROSEDUR
BIAYA/TARIF
PRODUK PELAYANAN
PENANGANAN PENGADUAN,
Tata cara pelaksanaan
SARAN, DAN MASUKAN
penanganan pengaduan dan
tindak lanjut.
KOMPONEN STANDAR PELAYANAN
JUMLAH PELAKSANA
JAMINAN PELAYANAN
JAMINAN KEAMANAN DAN
KESELAMATAN PELAYANAN
KOMPETENSI PELAKSANA
termasuk peralatan dan
fasilitas pelayanan bagi PENGAWASAN INTERNAL
JAMINAN PELAYANAN
JAMINAN KEAMANAN DAN
KESELAMATAN PELAYANAN
JAMINAN PELAYANAN
JAMINAN KEAMANAN DAN
KESELAMATAN PELAYANAN
JAMINAN PELAYANAN
JAMINAN KEAMANAN DAN
KESELAMATAN PELAYANAN
JAMINAN PELAYANAN
JAMINAN KEAMANAN DAN
KESELAMATAN PELAYANAN
DASAR HUKUM
SARANA DAN PRASARANA
DAN/ATAU FASILITAS
Memberikan kepastian KOMPETENSI PELAKSANA
DASAR HUKUM
SARANA DAN PRASARANA
DAN/ATAU FASILITAS
DASAR HUKUM
SARANA DAN PRASARANA
DAN/ATAU FASILITAS
KOMPETENSI PELAKSANA
SP SOP
Pedoman penyelenggaraan
Proses penyelenggaraan
pelayanan dan acuan
aktivitas organisasi
penilaian kualitas pelayanan
PERMENPANRB No 36 Tahun
2012 tentang Petunjuk Teknis PERMENPANRB No 15 Tahun
Penyusunan, Penetapan dan 2014 tentang Pedoman Standar
Penerapan Standar Pelayanan Pelayanan
Alasan Perubahan
1. Perkembangan teknologi informasi yang banyak dipergunakan
sebagai sarana pendukung pelayanan
2. Penyederhanaan proses penyusunan
3. Peningkatan kemandirian
4. Mendorong upaya perbaikan berkelanjutan dan inovasi pelayanan
Perubahan PermenPANRB No 36/2012 menjadi
PermenPANRB No 15/2014 (lanjutan)